“十四五”时期，中共重庆市委老干部局深入贯彻习近平总书记关于教育强国和老龄工作的重要论述，主动落实积极应对人口老龄化国家战略，立足职责、守正创新，促进教育改革发展成果更多更公平惠及老年人，书写了新时代老年教育高质量发展新篇章。

精准破题 全面提升老年教育供给水平

“一座难求”曾是老年教育发展的瓶颈。2022年以来，市委老干局以此为突破口，系统施策、靶向发力，推动老年教育供给实现体系化扩容、跨越式发展，让“老有所学”照进现实。

从找准症结入手。深入开展摸底调研，先后向市委、中组部老干部局报送专题报告；市委老干局主要负责同志逐一听取相关区老干局汇报，按照“一校一策、分类指导”的思路，逐个攻克场地、经费等关键难题。实施市老年大学教学楼扩建工程，推动市老干部休养所转型为老年教育综合体，累计新增教学面积1万余平方米，市老年大学在校学员突破2万人次。

靠顶层设计引路。出台《关于加强新时代老年大学建设的措施》，召开全市推进会，夯实制度基石、完善普惠共享的保障机制。全市新建老年大学7所，同步增设分校、教学点44个，场地面积增加6.7万平方米，学员突破11万人，教师储备超过1千名。

以协同格局聚力。坚持“政府主导、社会参与、多元投入”原则，鼓励社会力量以多种形式兴办老年教育，有效盘活各类资源。重庆市南岸区老年大学学府校区创新探索校企联合办学，由企业全额投资、学校直接运营，形成优势互补、良性互动的生动局面。

创新模式 大力推动优质资源延伸下沉

让教育改革发展成果惠及更多老年人，关键在于打通资源下沉的“最后一公里”。市委老干局锚定“优质均衡、泛在可及”目标，坚持实体办学与数字赋能双轮驱动，推动优质老年教育资源从城市中心向社区延伸、向农村扎根。

办好“家门口的老年大学”。大力推行“总校+分校+教学点”辐射式发展模式，基本建成覆盖市、区县、镇街、村社的四级办学网络。重庆市大足区老年大学将课堂办进社区、养老机构和产业园区，覆盖全区6个街道、21个镇，形成多级联动办学体系。重庆市渝中区山城老年大学牵头编制区域老年教育“十四五”规划，坚持“一校多点、覆盖全域”，建成11个街道分校、28个基层教学点，让优质均衡从蓝图变为现实。

打造“云端老年大学”。建设“渝老爱学”数字化应用，搭建全市优质课程与师资资源统一调配平台，集成智慧招生、智能教室管理、个性化档案、线上课程等功能，实现教学评估、校务工作在线监管。目前已有39家老年大学入驻，支撑全市老年大学招生报名超10万人次。老年学员动动手指即可畅享优质数字课程，真正实现“学习不跑路、资源送上门”。

内涵重构 全方位满足老年学员多元需求

新时代老年教育承载着广大老年人对美好生活的向往。市委老干局坚持内涵式发展，以老年教育为“桥”，贯通终身学习、赋能社会参与，实现“教、学、乐、为”有机统一。

绘愿景，引领发展方向。鲜明提出“五个地”目标，建设党性教育引领地、精准服务暖心地、发挥作用示范地、精神文化乐享地、安全舒适活动地；运用VR建模将典型场景上架“红岩青松”平台，提供可视化范例；重庆市老年大学、万州区老年大学、渝中区山城老年大学等成功创建“全国老年大学标准示范校”，实现从理念到实践的全方位跃升。

优服务，提升学习体验。推动师资、课程、校园服务全面提质，从“有学上”到“上好学”。组建“成渝老年教育名师联盟”，深化教研共建；渝中区率先探索老年教育教师职称评审，累计受理75人次，涉及11个专业，有正高级讲师3名、高级讲师9名；城口县将钱棍舞等民俗文化和红色文化融入特色课程；荣昌区建立班级党员互帮小组，通过学费减免、集体活动，为学员打造“暖心家园”。

促作为，彰显银发价值。广泛组建兴趣团体和志愿队伍，常态化开展送文化下乡、助力基层治理等活动，让老年学员在余热生辉中增强价值感、获得感。市老年大学构建“1+6+14”志愿服务体系；大足区开展“乐龄+”公益活动，30余名学员参与央视春晚录制，100余名学员亮相央视特别节目，年均开展公益展演、宣讲、志愿服务等50余场次。