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荣昌严防问题整改“打白条”

文章来源:重庆日报 发布时间:2022-07-26 08:39:39 字体:

“收到《监察建议书》后,我单位要求各科室、下属各子公司以点带面,切实推进以案促改、以案促治。现将整改落实情况汇报如下……”日前,根据荣昌区纪委监委通过《监察建议书》开出的“处方”,重庆市万灵山旅游开发集团公司(以下简称“万灵山公司”)将整改情况及时反馈给区纪检监察部门。

2021年6月,万灵山公司原董事长兼总经理海敏因涉嫌严重违纪违法接受审查调查。同年11月,海敏因受贿罪被荣昌区人民法院判处有期徒刑三年六个月,并处罚金25万元。

该违纪违法典型案例暴露出了万灵山公司在工程建设领域监管缺位、“一把手”权力监督制约不力等乱象。荣昌区纪委监委向万灵山公司下发监察建议书,开出问题清单,督促该国企从落实“两个责任”“三重一大”决策制度、强化责任追究制度等方面,有针对性地加强建章立制、强化审批流程、促进规范管理。

为避免监察建议书一发了之、整改“打白条”,区纪委监委设立监察建议问题整改台账,明确整改回复期限,加强日常督促指导和抽查回访,对“敷衍整改”“虚假整改”的严肃批评教育,情节严重的依规依纪依法追责问责。

同时,针对近期区属国有企业出现的违纪违法案件中的共性问题,区纪委监委牵头制定《区属国企制度建设“大排查大整治大提升”专项行动》,从政治思想建设、组织人事工作、纪律作风建设等10个方面提出25项具体整改任务,对区属国有企业开展专项排查,从而补齐监管体系、制度建设、制度执行等方面漏洞短板。目前,各区属国企自查自纠梳理问题217个,并针对整改清单上的问题以项目化清单制的方式打表推进整改,确保在规定时间内完成整改。

“下一步,我们将深化‘以案四说’警示教育和以案促改、以案促治,进一步压紧压实区属国企‘一把手’第一责任和班子成员一岗双责,合力推动‘大整治大提升阶段’工作,确保‘当下改’和‘长久治’相结合,从源头上防止、堵住违纪违法行为的发生。”荣昌区委常委,区纪委书记、监委主任李威表示。

责任编辑:全丽

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