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川渝签订博士后人才发展战略合作协议

将从平台共享、联盟共建、交流互动等方面促进两地博士后人才高效集聚

文章来源: 发布时间:2021-04-02 08:58:44 字体:

4月1日,重庆市人力社保局与四川省人社厅签订了《川渝博士后人才发展战略合作协议》(以下简称协议),将从平台共享、联盟共建、服务联动、交流互动等方面促进两地博士后人才合理流动和高效集聚,助推成渝地区双城经济圈建设。

根据协议,川渝两地将实现平台共享,优势互补——充分用好两地博士后培养平台,实现学科专业优势互补,为工作站和实践基地寻找联合培养的流动站提供更多选择,鼓励两地工作站和实践基地与两地流动站联合招收培养博士后。

同时,两地将成立川渝博士后人才发展联盟,进一步整合川渝两地博士后平台资源,形成资源效益。两地博士后科研流动站、工作站和博士后创新实践基地可作为成员单位加入,并通过合作协同,增强两地人才吸引力,集聚更多更好的人才资源到川渝发展。

在服务联动,协同创新方面,协议明确,将以成都市和重庆市中心城区为先导,优化川渝博士后服务,开辟川渝博士后服务通道,为两地设站单位搭建沟通桥梁、提供政策咨询等服务,为两地设站单位招收博士后进站提供精准指引。

此外,川渝两地还将联合举办博士后学术交流活动,鼓励两地设站单位举办博士后学术论坛活动,支持两地设站单位的博士后积极参与川渝重大人才活动,促进两地博士后青年人才交流联谊。

协议还提出,川渝两地要加强区域联动,共建共享,积极向人社部争取在川渝协同发展示范区设立国家级工作站(园区站),在辖区内符合条件的企业设立分站,并吸纳成为川渝博士后人才发展联盟成员单位。共建的工作站由川渝两地共同开展博士后人才的招收、培养和服务。

川渝两地人社部门相关负责人表示,下一步,两地将通过共同开展博士后合作专项行动、合作发布博士后招收岗位需求等,加大力度引才、惜才、爱才、留才,打造中国西部博士后青年人才蓄水池,为把川渝建成全国具有影响力的科技创新中心献智献力,推动成渝地区双城经济圈建设在巴蜀大地走深走实。

责任编辑:全丽

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